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县委组织部设秘书组、干部组、人才组、公务员管理组、组织一组、组织二组、组织三组、宣教组、考核组、老干组等10个职能组室,其机构规格为股组级。

(一)设人才组。主要职责是:负责人才发展规划的协调落实,制定人才工作相关政策及其配套措施,负责高层次人才引进、培养、使用和激励等日常管理工作。

(二)设公务员管理组。主要职责是:对公务员法及其配套法规制度在全县的贯彻执行情况进行监督检查;负责指导全县公务员队伍建设,拟订全县公务员管理相关政策规定以及公务员职位分类、职务与职级并行、聘任制公务员管理等综合性政策规定草案并组织实施;负责全县各镇、县委各部门,县级国家机关各部门、各人民团体和事业单位参照公务员法管理工作;负责全县公务员和参照管理工作人员任职备案、转任审批工作;负责全县公务员管理信息系统建设、公务员管理对外交流合作;负责全县公务员录用工作;拟订公务员培训、能力建设有关制度规划方案,加强公务员教育培训师资队伍建设和公务员培训工作;负责全县公务员行为规范、职业道德建设有关工作;负责县级机关公务员公开遴选、公开选调、调任等工作。

(三)设组织一组、组织二组、组织三组,主要职责分别是:

组织一组。负责全县农村党的基层组织建设的调查研究和宏观指导;负责农村基层干部的教育培训工作;负责高校毕业生到村(社区)任职的管理和培养;负责村第一书记教育管理;负责党的基层组织建设方面开展的其他中心工作。

组织二组。对全县社区、机关、学校、公立医院、互联网等领域党的组织建设进行调查研究和宏观指导,提出意见、建议;负责上述领域党员队伍管理、教育和发展以及基层干部教育培训工作;负责非公有制经济和社会组织党建工作,指导非公有制经济组织党委和社会组织党委抓好具体工作;负责指导各镇和部门党建创新调研、宣传等工作;负责党的基层组织建设方面开展的其他中心工作。

组织三组。负责全县党员队伍建设的调查研究和宏观指导;负责全县党费收缴、管理和代县委管理的党费使用工作;负责全县党员发展;负责科级党员领导干部民主生活会的安排、指导,县委常委民主生活会有关服务工作;负责我县出席全国、全省、全市党代会代表推选和县党代会的相关组织工作;负责镇和部门党代会(党员大会)的审批、推选工作;负责党代表联络服务、日常管理、服务、开展活动、督办提议提案等工作;负责党员组织关系接转和“12371”党员服务咨询电话受理工作;负责全县党建工作年度考核;负责深度经验和重大典型的推广、对上归口汇报和统计等工作;负责党的基层组织建设方面开展的其他中心工作。

(四)设宣教组。主要职责是:负责专题教育活动工作;负责部机关党建创新、调查研究、宣传工作;负责部机关综合材料起草和其他中心工作。

(五)设考核组。主要职责是:负责全县考核工作的组织实施;对目标任务完成情况进行经常性的督促检查;协调有关部门定期召开联席会议,研究解决考核工作中的具体问题;对考核结果运用提出意见和建议;负责市对县考核的有关具体工作。

(六)设老干组。主要职责是:贯彻执行中央和省市委关于老干部工作的方针政策,负责落实离退休干部的政治和生活待遇;加强离退休干部党支部建设和思想政治建设,指导离退休干部的教育管理工作,引导离退休干部为党的事业增添正能量;组织指导离退休干部开展形式多样、健康有益的文化娱乐和体育健身活动,丰富活跃老同志的精神文化生活;围绕党的中心工作,组织离退休干部发挥积极作用。